Уголок потребителя

Уголок потребителя

Уголок потребителя

Меню

Рассылка новостей




Уроки для начинающих предпринимателей

05.12.2017

«Заметки из Боснии»

Мое знакомство с Боснией состоялось в рамках проекта «Навчальні програми професійногозростання", организованного USAID, до этого я никогда не был в Боснии.

Александр Чумак

Начну с того, что опыт Боснии и Герцеговины (БиГ) очень интересен для Украины.

Немного истории

Как известно, после распада Югославии в 1992-1995 на территории Боснии шла война. Конфликт имел этнические корни, что отличает его от нашего АТО.
В 1995-и году в результате Дейтонских соглашений Босния начала привыкать к мирной жизни. 22 года без войны. 22 года усилий по возвращению переселенцев и беженцев. 22 года усилий по восстановлению разрушенного.

На сегодняшний день страна поделена на два энтитета: Сербская Республика, Федерация Боснии и Герцеговины. Основным законом страны является Дейтонская конституция, по сути внешняя конституция, принятая в США, основана на принципах равенства и отсутствия дискриминации, на международной системе защиты прав человека.

В стране три президента: сербский, хорватский и боснийский, каждый из которых правит по 8 месяцев, 136 министров – в каждом кантоне имеется свое правительство.

До войны в Боснии жило около 4,0 млн, сейчас – 3,5 млн. По приблизительным данным количество беженцев и переселенцев оценивается цифрой до 2,2 млн (1,2 — беженцы, 1,0 — переселенцы), то есть около половины всего населения. При этом они вернулись либо на места прошлого проживания, либо на места компактного проживания этнических национальностей: боснийцы к боснийцам, сербы к сербам.

В БиГ был сделан упор на возврат имущества и добровольность возврата. Если ты принял решение вернуться в свой дом, то в случае его повреждения, государство компенсировало затраты на его восстановление (в результате военных действий в стране было разрушено более 450 000 домов). Интересно, что статус переселенца предоставляется только тем, кто вернулся на старое место жительства. Как альтернатива, вернувшимся была предоставлена возможность проживания в коллективных центрах, которые немного похожи на наше модульные городки, с тем отличием, что коллективные центры – это места постоянного проживания, а не временного.

Замечу, что на мой взгляд, БиГ не является демократической страной, так как избирательное право есть только у трех народностей: сербов, хорватов, боснийцев.

Ставка на МСБ

За 22 года Босния получила финансовой помощи на 16,5 млрд долл. и это на 3,5 млн населения на сегодня. Деньги тратились на создание жилья, рабочих мест, инфраструктуры, ведь за годы войны было уничтожено 75% инфраструктуры. При этом была сделана ставка на МСБ. Поясню. Много внимания уделяется развитию сельских территорий, т.к. это практически единственный значительный ресурс. В селах создаются сельскохозяйственные кооперативы. Так сельские жители, в частности сельские подворья, выращивают овощи, фрукты, которые выкупаются кооперативами, обрабатываются и продаются дальше в страны Евросоюза. Такой опыт интересен для Украины, тем более, что у нас есть преимущество – человеческих ресурсов больше и земля лучше! В общем, та модель, которую мы увидели – это возможность создать рабочие места на селе как для местных жителей, так для переселенцев и ветеранов АТО. А это повлечет за собой наполнение бюджета местных территориальных громад и возможность решать за эти деньги социально-экономические проблемы на местах.

Кооператив, который мы посетили, – семейный, дела ведут муж и жена. У них сад из 3000 деревьев черешни. При этом, внимание! Вся их продукция на 2 года законтрактована и отправляется в Бельгию. Т.е. на 2 года они обеспечены работой. Но самое смешное, что черешня, которая у них растет – мелитопольская, привезена из Украины. Соотношение цены на черешню в Боснии и Бельгии – 1:2, получается заработок в 100%. Если бы мы поставляли такую черешню, то разница, по моим подсчетам, была бы трех, а то и четырехкратная. Но у нас бизнес пока еще не ввел у себя нормы европейского технического регулирования, и есть проблема формирования товарной партии, той минимальной партии, которую готовы купить в Европе.

Еще нам показали бизнес инкубаторы, где переселенцы могут временно размещать свои бизнесы. Например, мы видели швейное производство, где работает 160 человек, и у них средняя зарплата выше в 4.5 раза, чем минимальная по стране.

Несмотря на все это, реформы в БиГ проходят медленней, чем в Украине. Показательно, что при такой активной и значительной финансовой мировой поддержке, они находятся ниже Украины в рейтинге DoingBusiness.

Особенности налоговой системы

Налоговая система – сложная. Никто так и не смог мне доступным языком о ней рассказать. Советовали поискать аудитора или бухгалтера. У них очень громоздкая, длительная и дорогая процедура регистрации бизнеса, которая занимает 60 дней и стоит 1000 евро. При этом регистрация бизнеса происходит через суд. Что, как мне кажется, обусловлено желанием создать препятствия для тех, кто хочет зарегистрировать фиктивную фирму.

Удивительно, страна находится в экономическом кризисе и без видимых существенных изменений с 2006 года (со слов местных), но при этом у них несколько лет почти нет инфляции. Национальная валюта, конвертируемая марка, стабильна. Что позволяет быть относительно спокойным за свой бизнес – как бы плохо не было, но завтра внезапно хуже не станет.

О безработице и коррупции

В БиГ очень высокий % безработицы – 43% по информации Службы запошлевания (занятости – по-боснийски), по методике Международной организации труда – 24%. Но интересен сам учет безработных. Безработным считается человек, который не ведет активные поиски работы. Если же хотя бы иногда он размещает свое резюме на сайтах или приходит в центры занятости, то он исключается из числа безработных – работу же как-никак ищет!

Коррупция

Наличие коррупции признается. Более того, на одной встрече нам сказали, что международные доноры признают, что в некоторых случаях только 5% из 100% выделенных средств расходуется по назначению. Но тем не менее они продолжают вкладывать деньги в БиГ, потому что ЕС нужна стабильность в стране, которая находится в середине Европы.

И напоследок интересный факт: быть госслужащим считается престижным. Их чиновники получают очень хорошие зарплаты, разница может быть 30-40 кратной по сравнению с зарплатой в частном секторе.

В общем, есть о чем подумать и кое-что начать внедрять у нас, тем более, что боснийские коллеги готовы помогать в качестве экспертов

Александр Чумак,
Президент «Ассоциации частных работодателей»,
эксперт Team Europe представительства Евросоюза в Украине,
советник Председателя Харьковской облгосадминистрации Светличной Ю. А. по вопросам развития предпринимательства

Поделиться:

Добавить комментарий

Защитный код
Обновить

Количество просмотров: 471

Новый номер!

  • Прокат праздничного оборудования
  • Единщики и годовой отчет по ЕСВ за себя
  • Перерасчет НДФЛ – 2017
  • Рыночный надзор непищевой продукции
  • Планируем успех в новом году

 Подробнее...

Мы на Facebook

Архив новостей

Декабрь 2017
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
27 28 29 30 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31

Популярное