Какой ЕСВ (единый социальный взнос) должен платить ФОП-пенсионер на едином налоге, за нанятого работника?

В соответствии с законоом про ЕСВ, ФОП-пенсионер на едином налоге, освобождается от уплаты ЕСВ (34,7% от мин. з.п.), но за каждого нанятого работника должен платить ЕСВ в размере 3,6% от минимальной зарплаты.

То придется платить:
1. только 3,6% за нанятого работника?
2. полную минимальную сумму ЕСВ (34,7% от мин. з.п.) без 3,6%?
3. полную минимальную сумму ЕСВ (34,7% от мин. з.п.) плюс 3,6%, на общих основаниях?

За себя осовобождается и 34,7% не платит,а за работника-как положено и 3,6 удержания и начисления согласно класса риска.

Обалденный ответ!!!Брависсимо!Как положено......СУПЕР!И.....

Вроде бы сумма любой проплаты ЕСВ должна быть не меньше суммы минимального ЕСВ (извиняюсь за невольную тавтологию), то есть не меньше тех же 34,7% от мин. з.п. Значит даже если ФОП-пенсионер освобождается от уплаты ЕСВ, но у него есть наемный работник, то он должен платить не меньше чем сумма минимального ЕСВ (то есть просто доплата за рабочего в 3,6% не катит, так как является меньше минимального взноса в 34,7%).
Я так все понел?
Помогите разобраться, я в этом деле человек новый, уже голова кругом от этих законов и формулировок идет. %(


Это сарказм или поддержка данного ответа?

Сообщение отредактировал igoruwk - 03.11.2011, 19:55

Если вы почерпнули НУЖНЫЕ данные для своего вопроса-тогда это ответ.Если же нет-тогда это сарказм!

3,6 % ЕСВ уплачивает фактически работник, т.к. это удержание из его з/п.
А Вы, как работодатель, начисляете на его з/п "сверху" свой % ЕСВ (где-то от 36% - это записано в бланке от ПФ в зависисимости от Вашего КВЭДа).
За себя Вы 34,7 от минималки можете не платить.
Ольга Вам ответила всё абсолютно правильно.

А Вы не поняли ничего из ответа? Там всё написано верно.
Если Вы никогда не имели наёмного работника - то учитесь. Это Вам не лозунги орать в теме по ПФ.

и ЕЩЁ ПРОШУ ОБРАТИТЬ ВНИМАНИЕ НА КРУГОВУЮ ПОРУКУ т.н."великих гуру-бухгалтеров и экономистов".У одних-3.6,у других-36.....Думайте сами,решайте сами.На таких людей надежды мало.Придётся самому...изучать....Что бы никому не платить лишнего!

AlShep, перед тем, как усомниться в квалификации отвечающих здесь специалистов, Вам сначала самому следовало бы разобраться в элементарных понятиях о порядке начисления единого взноса. Сделав подобный вывод "о якобы некомпетенции" уважаемых здесь знатоков (замечу, добровольцев!), Вы выставили именно СЕБЯ в негативном свете!

Как одна из тех самых "великих гуру-бухгалтеров и экономистов" поясняю для НЕгура:
3,6% ЕСВ - это удержания ИЗ з/п (уменьшается сумма з/п к выдаче на руки);
около 36% (с точностью до сотых - в пределах от 36,76% до 49,7%, у ФОПов по наёмным в основном 36-38%) - это начисления НА з/п (уплачивается работдателем на заёмного работника и увеличивает расходы работодателя на оплату труда). ОКОЛО - потому что у каждого работодателя свой КВЭД и свой класс проф.риска, от которого и зависит ставка ЕСВ НА з/п наёмного.
Так что следуйте хотя бы собственным советам: И - З - У - Ч - А - Й - Т - Е !!! Вам ещё учить и учить законодательство! Кстати, весьма популярно: университеты "третьего возраста".

То есть за наёмного придется платить в полном обьёме (36%+3,6%), а за себя можно не платить?
Получается ФОП- не пенсионер платит, грубо говоря, за себя 36% и за каждого наемного по 36+3,6%?
Я думал что он платит только за себя, а за наёмного лишь 3,6%, по типу единого податку: сам единий + 50% от единого за каждого наёмного.

Сообщение отредактировал igoruwk - 04.11.2011, 11:02

Начисления и удержания с зарплаты и для физ лиц и юр лиц - одинаковые! Это вы человеку таким образом на пенсию проплачиваете! Ещё и отчеты сдавать надо!

А 50% от ен - это типа 43 грн - это только в налоговую, в бюджет своего города (села, посёлка), как Ваш налог за эксплуатацию человеческого труда!

То есть, если у ФОП-пенсионера есть наёмный работник, то такой ФОП-пенсионер платит и за себя 36% и за наёмного 36+3,6?
Инфа 100%?

З.Ы.: не цепляйтесь к цифрам корректируемым по КВЭД, я хочу общий принцип понять.

Сообщение отредактировал igoruwk - 04.11.2011, 12:43

Я же Вам в посте 6 написала, что Вы платите за работника ЕСВ в обязательном порядке без всяких льгот. А за себя можете 34,7% не платить с 06.08.2011 г., если являетесь ЧПЕНом - пенсионером по возрасту или ЧПЕНом-инвалидом и получаете от государства пенсию. Почитайте Закон "О ЕСВ" и Закон № 3609, раз Вы не понимаете принцип. Там всё это и расписано.

Нет, это Вас комменты к 3609 запутали. Тогда текст 3609 тоже был страшно засекречен, и все кому не лень "от первоисточника" в ВР комментировали. Так же как и с 8521 (и обороты месячные и ставки ниже в 2-6 раз).
Ст.4 Закона "О ЕСВ" на самом деле привязки к наличию наёмных не содержит.