Цитата(vichka59 @ 09.03.2017, 18:47)
Здравствуйте! Как Вы считаете, если в "Правилах внутреннего трудового распорядка" записать, что рабочий день работников имеет продолжительность 10 часов и работают они с тремя выходными днями в неделю, будет ли это считаться нарушением КЗоТа Украины, или нет. Ведь 40 рабочих часов в неделю соблюдаются при таком режиме работы. Буду благодарна за высказанные мнения.
Нет, это не будет считаться нарушением КЗоТа.