Please wait...
Газета «Частный предприниматель»
Минсоцполитики в письме от 03.08.2019 г. предоставило разъяснение о расчете нормы продолжительности рабочего времени на 2020 год.
В письме приводится пример расчета нормы продолжительности рабочего времени на 2020 год. Она рассчитана по календарю пятидневной рабочей недели с двумя выходными в субботу и воскресенье с одинаковой продолжительностью времени работы за день в течение рабочей недели и соответствующим уменьшением продолжительности работы накануне праздничных и нерабочих дней.
Напомним, что согласно ч. 3 ст. 67 КЗоТ если праздничный или нерабочий день совпадает с выходным, выходный переносится на следующий после праздничного или нерабочего. Поэтому по графику пятидневной рабочей недели с выходными в субботу и воскресенье в 2020 году:
– выходной в воскресенье 8 марта должен быть перенесен на понедельник 9 марта;
– выходной в воскресенье 19 апреля – на понедельник 20 апреля;
– выходный в субботу 9 мая – на понедельник 11 мая;
– выходный в воскресенье 7 июня – на понедельник 8 июня;
– выходный в воскресенье 28 июня – на понедельник 29 июня.
