Меню

Рассылка новостей




24.01.2018

Календарь ФЛП работодателя – 2018

Газета «Частный предприниматель»

Предприниматели, использующие труд наемных работников, обязаны своевременно начислять и выплачивать им зарплату, а также представлять отчетность и уплачивать необходимые налоги.

Отчет по ЕСВ. Ежемесячно работодатели представляют в ГФС Отчет о суммах начисленной заработной платы (дохода, денежного обеспечения, пособия, компенсации) застрахованных лиц и суммах начисленного единого социального взноса (далее – ЕСВ) на общеобязательное государственное социальное страхование по форме № Д4 согласно приложению 4 к Порядку, утвержденному приказом Минфина от 14.04.2015 г. № 435, с изменениями и дополнениями.

Отчет представляется ежемесячно в течение 20 календарных дней, следующих за последним днем отчетного месяца.

В случае если последний день срока представления Отчета приходится на выходной, праздничный или другой нерабочий день, последним днем его представления считается первый после него рабочий день (п. 14 р. II Порядка № 435).

Отчет по форме № 1ДФ. О суммах начисленной зарплаты и суммах удержанного налога на доходы физлиц (НДФЛ) и военного сбора работодатели должны отчитаться путем представления Налогового расчета сумм дохода, начисленного (уплаченного) в пользу налогоплательщиков, и сумм удержанного из них налога (ф. № 1ДФ). Данная форма утверждена приказом Минфина Украины от 13.01.2015 г. № 4.

Расчет представляется ежеквартально в течение 40 календарных дней, следующих за отчетным кварталом. Если последний срок представления ф. № 1ДФ приходится на выходной или праздничный день, последним днем срока считается операционный день, следующий за выходным или праздничным днем (п. 49.20 ст. 49 Налогового кодекса Украины (НКУ)).

Отчет в соцстрах. Если предприниматель в течение года получает финансирование больничных или декретных выплат для работников из Фонда социального страхования, то он должен отчитаться по таким выплатам по форме Ф4-ФССзТВП (приложение 1 к Порядку формирования и представления страхователями отчетности по средствам общеобязательного государственного социального страхования в связи с временной утратой трудоспособности и расходами, обусловленными погребением, утвержденному постановлением Фонда социального страхования по временной утрате трудоспособности от 18.01.2011 г. № 4). В связи с созданием единого Фонда социального страхования Украины будет разработана единая форма отчетности по средствам Фонда. До принятия нового документа отчетность представляется по старой форме.

Отчет представляется ежеквартально нарастающим итогом с начала года не позднее 20-го числа следующего за отчетным кварталом месяца.

В случае если последний срок представления отчета приходится на выходной или праздничный день, то согласно п. 3.9 Порядка № 4 срок его представления переносится на первый после праздничного рабочий день.

Если предприниматель выплаты из Фонда не получал, отчет представлять не нужно.

Отчет о трудоустройстве инвалидов. Если у предпринимателя трудоустроено на основное место 8 и более человек, он должен представить в Фонд социальной защиты инвалидов отчет по ф. № 10-ПІ. Форма отчета утверждена приказом Минтруда Украины от 10.02.2007 г. № 42.

Отчет представляется один раз в год не позднее 1 марта после отчетного периода. Перенос срока не предусмотрен.

В таблице приведем предельные сроки представления отчетности для работодателя на 2018 год (с. 46).

Предельный срокВид отчетности
20.02.18 Отчет по ЕСВ за январь
20.03.18 Отчет по ЕСВ за февраль
20.04.18 Отчет по ЕСВ за март
20.04.18 Отчет Ф4-ФССзТВП за І квартал
10.05.18 Отчет по ф. № 1ДФ за І квартал
21.05.18 Отчет по ЕСВ за апрель
20.06.18 Отчет по ЕСВ за май
20.07.18 Отчет по ЕСВ за июнь
20.07.18 Отчет Ф4-ФССзТВП за І полугодие
09.08.18 Отчет по ф. № 1ДФ за ІІ квартал
20.08.18 Отчет по ЕСВ за июль
20.09.18 Отчет по ЕСВ за август
22.10.18 Отчет по ЕСВ за сентябрь
22.10.18 Отчет Ф4-ФССзТВП за 9 месяцев
09.11.18 Отчет по ф. № 1ДФ за ІІI квартал
20.11.18 Отчет по ЕСВ за октябрь
20.12.18 Отчет по ЕСВ за ноябрь
21.01.19 Отчет по ЕСВ за декабрь
21.01.19 Отчет Ф4-ФССзТВП за 2018 год
11.02.19 Отчет по ф. № 1ДФ за ІV квартал
01.03.19 Отчет по инвалидам за 2018 год

Уплата налогов работодателем. НДФЛ и военный сбор уплачиваются (перечисляются) при выплате зарплаты (как за первую, так и за вторую половину месяца). Банки принимают платежные документы на выплату дохода только при условии одновременного представления расчетного документа на перечисление налога и сбора в бюджет (пп. 168.1.2 ст. 168 НКУ). Если зарплата выплачивается из выручки или в неденежной форме, НДФЛ и сбор уплачиваются (перечисляются) в бюджет в течение трех банковских дней, следующих за днем такого начисления (выплаты, предоставления) (пп. 168.1.4 ст. 168 НКУ).

ЕСВ, начисленный на выплаты заработной платы (как за первую, так и за вторую половину месяца) в размере, установленном для таких плательщиков, необходимо уплачивать при каждой такой выплате, одновременно с выдачей указанных сумм. Исключением являются случаи, когда взнос, начисленный на эти выплаты, уже уплачен или по результатам сверки плательщика с органом ГФС за плательщиком признана переплата ЕСВ, сумма которой превышает сумму взноса, подлежащего уплате, или равна ей. Средства перечисляются одновременно с получением (перечислением) средств на оплату труда, в том числе в безналичной или натуральной форме.

Если работодатель начислил зарплату работнику, но не выплатил, НДФЛ и военный сбор следует уплатить в течение следующих 30 календарных дней, следующих за днем месяца, за который начислена, но не выплачена зарплата (пп. 49.18.1 ст. 49 НКУ). ЕСВ в этом случае необходимо уплатить не позднее 20-го числа месяца, следующего за отчетным (пп. 6 п. 3 р. IV Инструкции о порядке начисления и уплаты единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование, утвержденной приказом Минфина от 20.04.2015 г. № 449).

В таблице приведем предельные сроки уплаты ЕСВ, НДФЛ и военного сбора при выплате зарплаты.

Срок уплаты в зависимости от формы выплаты зарплаты
ЕСВ НДФЛ и военный сбор
Средства на аванс или зарплату получены с банковского счета или перечислены на карточный счет работника
Одновременно с перечислением зарплаты Одновременно с перечислением зарплаты
Аванс или зарплата выплачивается с наличной выручки ФЛП или в натуральной форме
В день выплаты В течение трех банковских дней со дня, следующего за днем такой выплаты
Аванс или зарплата начислены, но не выплачены
Не позднее
20-го числа месяца, следующего за отчетным месяцем
В течение 30 календарных дней, следующих за последним днем месяца, за который начислена,
но не выплачена зарплата

Поделиться:

Добавить комментарий

Защитный код
Обновить

Количество просмотров: 20970

Уголок потребителя

Новый номер!

  • Аренда и коммунальные платежи
  • Годовой перерасчет НДФЛ – 2018
  • Единщикам 1 и 2-й группы о годовом отчете
  • Ошибочная регистрация плательщиком акциза
  • Проверка в отсутствие ФЛП: что нужно учесть

 Подробнее...

Мы на Facebook

Архив новостей

Декабрь 2018
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
26 27 28 29 30 1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
31 1 2 3 4 5 6

Популярное