Минсоцполитики в письме от 16.06.2015 г. № 325/13/155-15 сообщило, что гарантии, установленные ст. 119 КЗоТ, не распространяются на лиц, работающих у физлиц-предпринимателей.
Как объясняют специалисты ведомства, гарантия сохранения места работы, должности и выплаты компенсации среднего заработка мобилизованным касается тех работников, которые работали на предприятиях, в учреждениях и организациях.
С целью установления одинаковых гарантий для работников, призванных на военную службу по призыву при мобилизации на особый период, независимо от того, где именно они работают, Минсоцполитики разрабатывается соответствующий законопроект.
Всеукраинская сеть ЛІГА:ЗАКОН
